フレネミー診断|行動サイン20項目で相手との距離を無料チェック

フレネミー診断の使い方と、行動サイン20項目・危険度4段階の読み方を解説する記事のアイキャッチ

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「友達のはずなのに、会うと少し疲れる」「褒められたのに、なぜかモヤッとする」。そんな相手が一人、頭に浮かんでいませんか。

結論から言うと、その違和感は相手の性格を当てるより、実際にあった行動を数えた方がはっきりします。このフレネミー診断は、気になる相手の行動サイン20項目を無料でチェックして、いまの距離感を見直すための道具です。

友達・同僚・ママ友・家族、相手は誰でも構いません。結果は危険度4段階で出て、段階ごとに次に読む記事を案内します。所要時間は数分、登録は不要です。

目次

フレネミー診断:この人、フレネミーかも?

気になる相手を1人思い浮かべて、当てはまる行動にチェックを入れてください。所要1分。回答はこの画面の中だけで処理され、どこにも送信されません。

1. 祝えないあなたの良い出来事への反応

2. 情報を使うあなたが渡した情報の行き先

3. 比べる会話の中の上下関係

4. 裏表本人の前と、いない場所

5. 距離のコントロール近づくタイミングと引くタイミング

この診断は行動のサインを数えるもので、相手の人格を判定するものではありません。結果は「距離の取り方を考える材料」として使ってください。

フレネミー診断の使い方(無料・登録不要・20問)

先に結論

この診断は「相手がフレネミーかどうか」を決めつけるものではありません。当てはまる行動サインの数を見て、「距離を見直した方がいいか」を測る無料チェックです。

使い方はシンプルです。気になる相手を1人思い浮かべて、20項目に「実際にあったか」でチェックを入れていくだけ!

ただ、ここが大事なところです。設問が聞いているのは「相手が実際にそうしたか」だけなんです。

『たぶんあの人、心の中ではそう思ってるはず…』。そう感じる場面もありますよね。でも、想像で入れたチェックは数えません。

実際にあった出来事だけを数える。これが、判定をぶらさないいちばんのコツです。

診断の進め方
  1. 気になる相手を1人決める(友達・同僚・ママ友・家族のいずれでも)
  2. 20項目それぞれに「実際にあった」かどうかでチェックを入れる
  3. 迷う項目はチェックしない(迷う時点でサインとしては弱い)
  4. 結果の4段階と、5つのグループのどこに偏っているかを確認する
  5. 段階別の「次の一歩」から、対処法や見分け方の記事へ進む

誰に対して使える?

相手の性別や関係は問いません。フレネミー女子診断として使う方が多いのですが、男性の同僚や友人、上司にも同じ20項目で判定できます。

友達診断としてはもちろん、職場の相手や親きょうだいにもそのまま使えます。フレネミー検査やフレネミー判定というほど堅いものでもないので、フレネミー見極めチェックくらいの気持ちで試してみてください。

よくある失敗

気になる人が複数いる時に、まとめて思い浮かべてチェックしてしまうこと。それぞれの行動が混ざって、スコアが実態より高く出やすくなります。相手が複数いるなら、1人ずつ分けて診断してください。

20項目はどう作られている?行動サインを5つのグループで数える

この診断の20項目は、5つのグループに4項目ずつ振り分けて作っています。

『要するに、嫉妬心が強い人ってことでしょ?』と思うかもしれません。ただ、嫉妬心や承認欲求は外からは見えないんです。

見えるのは行動だけ。だから設問はすべて「何をしたか」で書いています。

グループ見ている行動日常での現れ方(例)
祝えないいい報告をした時の反応報告した直後に話題を変える。「でも」付きで褒める
情報を使う打ち明けた話の扱い方二人だけの話が、なぜか第三者に伝わっている
比べる上下を付けようとする言動収入・恋人・子どもを比べる材料にする
裏表場面による態度の差人前と二人きりで言うことが変わる
距離のコントロール関係をどちらが決めているか急に冷たくなり、こちらが折れると元に戻る
フレネミー診断の20項目を構成する5つの領域と、それぞれが見ている行動を整理した図解

「祝えない」と「比べる」を分けているのはなぜ?

よく言われるフレネミーの特徴は、「嫉妬」の一語にまとめられがちですよね。

でもこの2つ、出てくる場面が違うんです。「祝えない」は、あなたにいい出来事があった時にだけ顔を出します。「比べる」は、普段の何気ない会話に混ざってきます。

例えばこんな場面です。

「昇進が決まったんだ」
「へえ。で、この前の話なんだけどさ」

これは「祝えない」の典型です。一方で、何もない日に「いいよね、旦那さんの稼ぎがあるから」と言われるのは「比べる」の方。どちらが多いかで、後で読む記事が変わります。

「距離のコントロール」だけ別にしている理由

急に冷たくなる。こちらが謝ると急に優しくなる。他の友達との予定を知ると不機嫌になる。

こうした行動は、他の4つとは少し性質が違います。相手の機嫌に、あなたの行動が合わせさせられている状態を見ているんです。

「最近付き合い悪くない?」
「ごめん、今度は行くから」

この「ごめん」を、いつもあなたの側だけが言っている。そんな時は、このグループにチェックが集まりやすくなります。

ここだけが高い場合

「距離のコントロール」だけが高くて、他がほとんど付かないこともあります。その時はフレネミーの疑いというより、「この関係はどちらが決めているか」の問題として考えた方が、答えが早く出ることも。

結果はどう読む?危険度4段階とスコアの見方

結果の形

結果は、当てはまった項目数(スコア)と、それを4段階に区切った危険度で表示します。パーセントは出しません。あわせて、5つのグループのどこに偏っているかが分かります。

『フレネミー度〇〇%みたいな数字の方が分かりやすいのに』と感じる方もいるはずです。

ただ、パーセントだと「〇〇%ってどうすればいいの?」で止まってしまいがちなんです。

20項目のうちいくつ当てはまったかの方が、次の行動を決めやすい。フレネミー度診断として数字を出さないのは、そのためです。

危険度状態の目安見直すこと
安全当てはまる行動がほとんど無い違和感の正体が相手以外にある可能性を考える
注意いくつかのグループに散らばって当てはまる打ち明ける情報の範囲を少し狭める
要警戒複数のグループでまとまって当てはまる二人きりの時間を減らし、記録を残す
傾向が強いほとんどのグループで繰り返し当てはまる関係の続け方そのものを選び直す

合計より「偏り」を見てみてください

同じ「注意」でも、中身はずいぶん違います。

5つのグループに1つずつ散らばっているなら、相性や状況の問題として様子を見てもいいでしょう。一方で「情報を使う」だけに4つ集中しているなら、話は別です。まず自分のプライベートな話を渡さないことを優先します。

結果画面で内訳を見て、いちばん多かったグループを覚えておいてください。それが、次に読む記事を選ぶ手がかりになります。

「安全」が出たのにモヤモヤが消えない時

診断で「安全」が出ても、『でも、やっぱり会うと疲れるんだけど…』ということもありますよね。

その時は、疲れの原因が相手の行動以外にある可能性を考えてみてください。例えば、あなたの側に余裕が無い時期だったり、話題が合わなくなってきていたり。相手を疑い続けるより、そちらを見直した方が楽になることも多いんです。

結果が出たら次に何をする?段階別の一歩

結果を見て終わり、ではもったいないですよね。段階ごとに、次に試すことと読む記事をまとめました。

危険度次の一歩読む記事
安全一度「フレネミーの疑い」を置き、疲れの原因を別の角度から探すフレネミーに狙われやすい人の特徴
注意期待しない・反応しない・情報を渡さない、の3つを試すフレネミーへの対処法・付き合い方
要警戒二人きりを避け、グループで会う形に切り替える特徴・見分け方チェックリスト
傾向が強い距離の取り方から縁の切り方までを具体的に検討するフレネミーとの縁の切り方

「注意」なら、まずこの3つだけ

いきなり縁を切る話ではありません。「注意」の段階なら、関係を変えずにできることから始めてみてください。

「注意」の段階で試すこと
  • 期待しない。祝ってもらえなくても「この人はそういう人」と受け流す
  • 反応しない。比べる発言には「そうなんだ」で終わらせる
  • 情報を渡さない。恋人・お金・家族の話は、聞かれても「特に変わりないよ」で返す
  • 話を振られたら「あなたはどう?」と返して、話題を相手に戻す

例えば「最近どう?彼氏とうまくいってる?

」と聞かれた時。前なら細かく話していたところを、「まあまあかな。

そっちは?」で返す。それだけで、相手に渡す材料がぐっと減ります!

「要警戒」以上なら、会い方を変える

二人きりで会う時間を減らして、グループで会う形に切り替えてみてください。人前では出にくい行動が多いので、それだけで消耗が減ることがあります。

あわせて、「いつ何があったか」をメモに残しておきましょう。書くのは出来事だけで、気持ちは書かなくて大丈夫です。後で読み返すと、単発だったのか繰り返しだったのかが見えてきます。

「傾向が強い」が出ても、今日縁を切らなくていい

『こんなに当てはまるなんて、もう無理かも…』と、結果を見て落ち込む方もいるはずです。ただ、その場で決断しなくて大丈夫です。

まずは会う頻度を落として、連絡の返事を少し遅らせる。それだけでも、相手からの影響はかなり小さくなります。

「今月ちょっと立て込んでて、また落ち着いたら連絡するね」。この一言で距離を置きながら、続けるかどうかをゆっくり決めてみてください。

職場の相手で「要警戒」以上が出た場合は、職場のフレネミーへの対処も合わせて読んでください。友達関係と違って物理的に離れられないので、前提が変わります。

フレネミー診断ナビ

その人はフレネミー?1分でチェック

「祝えない」「情報を使う」「比べる」「裏表」「距離のコントロール」の20項目で、相手の行動サインを数えます。結果から今日できる距離の取り方が分かります。

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※診断は端末内で完結し、回答は送信されません。

1回きりか、繰り返しか。時間軸で見ると判定が変わる

先に結論

同じ行動でも、1回きりと繰り返しでは重さが違います。チェックの数だけでなく、「何度も」「あなたにだけ」「いい報告の直後に」起きていないかを見ると、判定がぶれにくくなります。

多くのチェックリストは「こういう行動があるか」だけを聞きます。

ただ、同じ行動でも1回きりなら誰にでも起こりますよね。疲れていて祝う余裕が無かった日や、うっかり話してしまった秘密。これはフレネミーでなくてもあることです。

判定の精度を上げたい時は、次の3つの重みで見直してみてください。

重み問い重く見る条件
頻度1回か、繰り返しか同じ行動が別の場面で複数回あった
対象あなただけか、誰にでもか他の人には見せない行動を、あなたにだけする
タイミングいつ起きるかあなたにいい出来事があった直後に集中する

3つとも重いなら、1項目でも見過ごさない

『チェックは2つしか付かなかったし、大丈夫かな』。そう思える結果でも、話は変わることがあります。その2つが「繰り返し」「あなたにだけ」「いい報告の直後」に集中しているなら、重く見た方がいいサインです。

例えば、結婚の報告をした後から急に連絡が減り、別のいい報告をしたらまた同じことが起きた。しかも他の友達には普通に連絡している。

項目数が少なくても、これは見過ごさない方がいい形です。

逆に、当てはまる項目が多くても、どれも単発で相手も定まらないなら、相性の問題として時間を置く余地があります。

もう一度診断する目安

フレネミーか確かめる方法として、一度の結果だけで決めないのも手です。少し間を空けてもう一度チェックし、増えたか減ったかを見てみてください。確かめ方の精度は、この「2回目」でぐっと上がります!

16タイプ・MBTI・動物診断と何が違う?

「フレネミー診断」で検索すると、いろいろな診断が見つかりますよね。16タイプに分けるもの、動物やキャラクターに当てはめるもの、MBTIと結びつけて語るもの。

どれも楽しみながら傾向をつかめる良さがあります。ただ、この診断は作りの考え方が違うんです。

観点タイプ分類型の診断この診断
測るもの相手の性格の型(種類)相手が実際にした行動の数
結果の形タイプ名・キャラクター名スコアと危険度4段階、グループ別の偏り
結果の使い方相手を理解・分類する自分の距離の取り方を決める
向いている場面話題として共有する一人で静かに関係を見直す

タイプ名が付くと、「あの人は〇〇タイプ」というレッテルを貼りやすくなります。この診断が種類分けをしないのは、相手を悪者にするためではなく、あなたが消耗しない距離を選ぶためです。

タイプ分類型のフレネミー診断と、行動サインを数えるこの診断の違いを4つの観点で並べた図解
この診断が向いている人
  • 特定の相手との距離を、一人で静かに見直したい
  • 「何をされたか」を数えて判断したい
  • 結果から、次に何をするかまで決めたい
タイプ診断の方が向いている人
  • 友達と結果を見せ合って盛り上がりたい
  • 相手の傾向を大まかにつかめれば十分
  • 深刻な悩みというより、話のネタとして楽しみたい

MBTIや性格診断とフレネミーの関係

「特定のMBTIタイプにフレネミーが多い」という話、SNSで見かけたことがあるかもしれません。

ただ、これは科学的な根拠がある話ではありません。MBTIを提供する側の公式な見解でもないんです。性格診断フレネミーという切り口は話題としては面白いのですが、目の前の相手を判定する材料には向きません。

詳しくはフレネミーが多いとされるMBTI・血液型の説で扱っています。

悪口診断・症候群の診断との違い

悪口診断のように「性格の悪さ」を測るものでもありません。

また「フレネミー症候群」という言い方を見かけますが、これは医学用語ではありません。俗にそう呼ばれているだけです。医療の意味での検査や診断は存在しないので、この診断も病気かどうかを判定するものではありません。

よくある相談:フレネミー診断について寄せられる質問

Yahoo!知恵袋には、フレネミー診断に関してこんな相談が寄せられています。質問の趣旨を要約して、この診断の考え方で答えますね。

職場の後輩の言動がフレネミーのようで、悩んでいる

職場の相手を診断する時は、「情報を使う」と「裏表」の2つに注目してみてください。

友達関係と違って、職場では話した内容が評価や人事に影響します。この2つの行動は、実害に直結しやすいんです。

職場の相手を診断する前に
  • 「二人だけの話」が上司や他部署に伝わった出来事があったか
  • 会議と雑談で、あなたへの態度が変わる場面があったか
  • あなたの成果が出た直後に、相手の言動が変わったか
  • 実際にあった出来事だけを数える(「たぶん言っている」は数えない)

診断で要警戒以上が出たら、まず「いつ何があったか」の記録を残すことから始めましょう。職場特有の対処は職場のフレネミーで扱っています。

「あなたの周りのフレネミー診断」を試したら、自分の方が当てはまった

相手を診断するつもりで始めたのに、自分に当てはまる項目が多いと気づく。そんな方は少なくありません。

『私の方がフレネミーなんじゃ…』と不安になりますよね。でも、それ自体は悪いことではありません。自分の行動を振り返れている証拠です。

ただ、相手向けの20項目は「された側」の視点で書いています。自分がフレネミーか診断したい時は、自分向けに設計した自分がフレネミーかも診断(12問)を使ってみてください。

自分がフレネミーな気がする。具体的な診断項目はないか

自分向けのセルフチェックは、相手向けとは項目を分けています。

「してしまう側」の行動は、「つい比べてしまう」「聞いた話を別の人に話してしまう」のように、無自覚に出るものが中心なんです。だから聞き方も変えています。

自分診断は12問・3段階で、いちばん出ているクセを1つ特定し、やめ方を3ステップで案内します。自覚した後の直し方は自分がフレネミーだった時の治し方・やめ方にまとめました。

よくある質問

フレネミー診断は無料ですか。登録は必要ですか。

無料で、会員登録やメールアドレスの入力も不要です。結果はこのページ内に表示され、保存や送信はされません。

男性の友人や上司にも使えますか。

使えます。設問は行動サインだけで作っているため、相手の性別や年齢、関係性を問いません。フレネミー診断は女性同士の関係で語られることが多いですが、男性の同僚・友人・上司でも同じ20項目で判定できます。

結果はパーセントで出ますか。

パーセントではなく、当てはまった項目数と危険度4段階(安全・注意・要警戒・傾向が強い)で表示します。あわせて5つのグループのどこに偏っているかが分かります。

診断で「傾向が強い」と出たら、相手はフレネミーと確定ですか。

確定ではありません。この診断が示すのは「距離を見直した方がよい状態かどうか」です。単発の出来事が重なっただけの場合もあるため、時間を置いて再度チェックし、増えたか減ったかを見ることをおすすめします。

何回かやって結果が変わりました。どちらを信じればいいですか。

新しい方の結果と、前回からの増減を見てみてください。当てはまる項目が増えているなら、繰り返しが起きているサインです。減っているなら、単発の出来事が多かった可能性があります。

友達と一緒にやってもよいですか。

相手本人と一緒に行うのはおすすめしません。この診断は一人で静かに関係を振り返るために作っています。結果を見せ合うと、かえって関係がこじれる場合があります。

まとめ

この記事の要点
  • フレネミー診断は、相手が実際にした行動を20項目・5つのグループで数える無料チェック
  • 結果はスコアと危険度4段階で表示され、合計よりグループ別の偏りを見ると次の行動が決めやすい
  • 同じ行動でも、頻度・対象・タイミングの3つの重みで見直すと判定がぶれにくい
  • 16タイプやMBTIと結びつける診断とは目的が違い、相手を分類せず自分の距離の取り方を決めるための道具
  • 結果が要警戒以上なら、対処法や縁の切り方の記事へ。自分に当てはまると感じたら自分向け診断へ

フレネミーについて迷ったら、まずフレネミー診断ナビ トップから、意味・特徴・対処法まで順にたどれます。自分の側に心当たりがある時は、自分がフレネミーかも診断で確認してみてください。

フレネミー診断ナビ

フレネミー診断ナビ 編集部

「友達の顔をした敵」フレネミーについて、見分け方・距離の取り方・心理を、当事者の声と公開情報をもとに整理している案内サイトです。 公式サイト

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